Grontmij

De vacature die u wilde zien is niet meer actief. In plaats daarvan tonen wij u alle actuele vacatures van het betreffende bedrijf.


Adres De Holle Bilt 22
Postcode 3732 HM
Plaats De Bilt
Provincie Utrecht
Land Nederland
Website http://www.grontmij.nl
E-mailadres
Telefoonnummer 030-2207969

Vacatures voor dit bedrijf

  • Geen actuele vacatures.

  • Missie van ons bedrijf:

    Grontmij N.V. is in 1915 opgericht met als doelstelling: de verbetering en ontginning van gronden (Grondverbetering en Ontginningsmaatschappij) voor de landbouw en de inrichting van het landelijk gebied. De laatste eeuw heeft de onderneming zich verder ontwikkeld en verbreed. Advies- en ingenieursbureau Grontmij wil de beste locale dienstverlener zijn voor ontwerp, advisering, management, engineering en contracting in de sectoren milieu en ruimte, water, energie, bouw en vastgoed, industrie en infrastructuur en geo-informatie. Wij willen dit bereiken door plannen voor de toekomst te ontwerpen en te realiseren samen met mensen en partijen in de regio’s waar we werkzaam zijn. Grontmij creëert waarde voor haar klanten en aandeelhouders door een duurzame woon- en werkomgeving te ontwerpen en te realiseren.

    Huidige en verwachte jaarlijkse omzet:

    Wereldwijd: 800 miljoen Nederland: 279 miljoen

    Groeiprognose:

    De versterkte strategie (2010-2015) van Grontmij Groep is gericht op verhoogde winstgevendheid, autonome omzetgroei en verder uitbreiding door acquisities. Wij zullen onze lokale expertise optimaal inzetten om intensievere kennisuitwisseling en internationale cross-selling binnen de onderneming mogelijk te maken. Centraal in onze strategie staat het beginsel van duurzaam ontwerpen- een sterke propositie voor onze klanten.

    Meest bekende product:

    Grontmij is een toonaangevend en duurzaam ontwerp-, advies- en managementbureau dat actief is in de groeimarkten water, energie, infrastructuur en duurzame planning en ontwerp.

    Wij zijn op zoek naar:

    Beschikken over een brede en genuanceerde kijk op thema's binnen een bepaald vakgebied(en) en graag kennisdelen met collega's. Daarnaast beschik je over een ondernemende, commerciële en flexibele instelling. Dit houdt in dat je klant-, markt- en kwaliteitsgericht bent.

    Waarom wij een aantrekkelijke werkgever zijn:

    Bij Grontmij voel jij je snel thuis dankzij de open en informele sfeer. Kennisdelen staat voorop. Medewerkers hebben eigen verantwoordelijkheden, maar werken ook intensief samen met elkaar en met andere partijen aan inhoudelijk uitdagende projecten. Uiteraard biedt Grontmij uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Ook is er alle ruimte voor jouw bijdrage aan de organisatie en je persoonlijke ontwikkeling via een vast resultaat- en ontwikkelingssysteem.

    Waarom medewerkers trots zijn op ons bedrijf:

    • Samenwerken met collega’s in een professionele omgeving aan aansprekende, multidisciplinaire projecten; • Open informele bedrijfscultuur waar kennisdelen hoog in het vaandel staat; • Een goed arbeidsvoorwaardenpakket; • Een structurele investering in talentontwikkeling en groeimogelijkheden

    Opleidingsmogelijkheden:

    Grontmij richt zich met haar loopbaanbeleid op een goede afstemming tussen de persoonlijke ontwikkeling van de medewerker enerzijds en de ontwikkeling van de organisatie anderzijds. Het loopbaanbeleid van Grontmij biedt: • mogelijkheden om in te spelen op talenten, ambities en wensen van de medewerker; • prikkels voor alle doelgroepen om te veranderen en mee te groeien met de organisatie.

    Typische carrièrepaden binnen ons bedrijf:

    Je kunt je ontwikkelen in een functiegroep (verticale groei) bijvoorbeeld: jr. adviseur, adviseur, sr. adviseur of groepsleider, teamleider, afdelingshoofd, accountmanager, commercieel directeur. Tevens kun je je ontwikkelen richting een functie (horizontale of diagonale groei) bijvoorbeeld: vakinhoudelijke-of projectmatige- of lijn- of commerciële functie.

    Waarom wij belang hechten aan diversiteit:

    Er zijn diverse succesvolle projecten afgerond op het gebied van levensfasengericht personeelsbeleid. Het leeft binnen de organsiatie en er wordt naar gehandeld. Grontmij is ambassadeur van het vrouwennetwerken GAIA.

    Onze bijdrage aan een duurzame wereld is als volgt zichtbaar:

    Voorbereid zijn op de toekomst betekent vooral de samenhang zien tussen wonen en werken, landbouw, natuur en recreatie. Verbindingen zoeken tussen people, planet en profit. Daarom kiezen we voor een integrale aanpak en helpen wij publieke en private partijen hun belangen te verenigen. Dat zie je terug in alle projecten van Grontmij.

    Weblog

    www.werkenbijgrontmij.nl